TrainingAlle Beiträge

Schwerpunkt

NEU! Innovations-Workshops

Das neue Workshop Format fördert das Verständnis und die Fähigkeit von Führungskräften für das Schaffen wirksamer Arbeitsräume, in denen Menschen ihr volles Potenzial…

Schwerpunkt

Führungskräfte Trainings

Trainings und Workshops spielen eine wichtige Rolle in der Führungskräfte- und Mitarbeiterentwicklung. Der Fokus liegt stark auf Intervention und Praxisbezug, was weit über…

Schwerpunkt

Stress-Management

Der Anstieg des chronischen Stresslevels führt auf lange Sicht zu teilweise gravierenden gesundheitlichen Folgen. Körper und Psyche bleiben gesund, wenn es gelingt, eine persönliche Stresskompetenz aufzubauen.…

Schwerpunkt

Krisen- und Konflikt-Management

Konflikte gehören zu unserem Leben. Sie spielen sich sowohl in uns selbst als auch im privaten und beruflichen Kontext ab. Unterschiedliche Sichtweisen fordern dazu…

aus dem BlogAlle Beiträge

Unser Menschenbild prägt unsere Kommunikation
Leadership & Management Methodik

Menschenbild

Unser Gehirn durchläuft in Gesprächen viele bewusste und unbewusste Prozesse bis unser Sprachzentrum aktiv wird. Die Neurowissenschaft belegt, dass diese Prozesse nicht nacheinander…

Neue Wege in Organisationen und Unternehmen.
Leadership & Management Magazin

Transformation

Um lebendiger zu werden, müssen Organisationen lieb gewordene und vertraute Prozesse, Strukturen und Regeln auf den Prüfstand stellen und neue Wege gehen. Damit verbunden…

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